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精實現場管理：豐田生產方式資深顧問親授40年現場管理實務
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底下是 精實現場管理：豐田生產方式資深顧問親授40年現場管理實務 的內容簡介
面對世界是平的，沒有企業能置身於全球競爭之外，
無論是製造業還是服務業，作業管理的好壞往往成為贏過對手的關鍵，
實踐精實現場管理的標竿企業管理者，
傾其一生奉為圭臬的豐田生產管理經驗，
無私相授學得來、做得到的競爭優勢，只要你跟著做！
從工作現場的環境配置、如何做好品管、人才培育，到如何指導協力廠商
日本豐田生產方式專家，傳授你40多年精實企業的現場管理實務
並輔以豐富的現場照片與實用圖表，讓你照著書做管理效率就能超前同業兩倍。
假設有員工出包，導致一批貨出現不良品，這時公司應該要做的是？
A.回收產品，請出包員工寫檢討報告，要求下次不再犯
B.回收產品，請管理者檢討生產現場，怎麼改善可以幫助員工不出錯
90％的企業以為做到A就是做好管理，但在豐田生產方式（TPS）裡，因為汽車的製造不容許危及用車人的生命安全，為了做到「產品零不良」發展出一套現場管理方式——TPS。這套方法的精隨，就是「改善」，其作法包括——
◎5S，也就是整理、整頓、清掃、清潔和教養。
這個方法很多書都介紹過，但作者用40年實務經驗告訴你：推動5S目的不是把工作現場整理好，而是設法讓工作變得容易執行。比方說汽車零件非常多，怎麼整理、整頓才不會讓現場作業者拿錯、裝錯？
◎目視化管理：
在作者帶領的慧國企業裡，即使主管是日本人，巡視現場時語言不通也能互相溝通，靠的就是目視化管理。目視化是為了讓現場的問題點容易被看見。
比方說，如果擔心看不到氣體有沒有確實傳輸，就把管線做成透明的。
在慧國，安全比品質重要，書中有非常多讓職場環境「安全又舒適」的好點子。
◎三位一體的管理系統：
比方說：品管單位認為要追加預算來提高品質，成本部門卻覺得砍預算才能獲利，雖然各單位都是為公司好，卻很容易發生公司規定越來越多、而且彼此矛盾的情況。
作者認為一定要給員工最簡單、最好執行的規定，才能幫助員工做好工作。如何協調各單位意見？書中豐富的實用表單，是作者實踐40年的智慧累積。
◎人才育成：
在全球不時傳來裁員與挖角消息的今天，TPS仍堅持自己培育人才，也因此發展出獨到的人才養成祕訣。
比方說，大野先生認為：「業績要以獎金與加薪來獎勵，能力與態度要以升遷作為報酬。」這是什麼道理？新人與資深員工各自要接受哪些訓練？他又用什麼機制來鼓勵全體員工積極實踐「改善」的精神？
◎及時化生產：
你以為提早完成是高效率的表現？錯！TPS講究「巧遲不如拙速」，萬一製造太多賣不出去，不但浪費材料、能源跟人力，還浪費庫存成本！怎麼找出浪費？請見書中的「擰毛巾理論」。
此外，本書還有很多實務智慧值得學習。比方說設備發生異常，通常不是因為老舊，而是剛買進來的時候；全面品檢（而非抽樣檢查）通常成本很高，但其實效果很差。
最重要的是，兩位作者將從日本學到的TPS，在台灣加以改良，變得更適合台灣「少量多種」的生產方式，而且即便是非製造業的讀者，都能從中獲得啟發。
名人推薦
巨大集團董事長劉金標、政治大學講座教授司徒達賢
雲林科技大學工業管理系教授侯東旭、中華精實管理協會理事長奚志雄
國瑞汽車廠商協力會會長吳烈權??? 共同推薦
兩位豐田式工廠管理實務專家連袂合著，把多年來的實務經驗彙集成書，秉持著豐田人不藏私的偉大情操，公諸於世，這是值得追求豐田式生產管理者研讀的一本好書。
劉金標? 巨大集團 董事長
在任何產業鏈中，「製造」所創造的價值不可能消失，甚至往往是創價流程中相當關鍵的一環……生產管理的基本流程，也可以轉移到其他產業中，作為「作業管理」的標竿。……如果掌握了其中的訣竅，則對其他產業的作業管理都可有所啟發。
司徒達賢? 國立政治大學講座教授
本書內容豐富精彩又實用……每一主題都有其理論架構，又有實務的推動手法與步驟，使讀者在每一主題上都能有系統及循序漸進的學習。
侯東旭? 國立雲林科技大學工業管理系教授
本書構築在豐田生產方式的基礎下，更深入說明精實工廠管理的Know how及企業理念、日常的工廠管理重點活動、目視化與5S活動，企業最重要的寶藏之一的人才培育之範例說明實施…..等，把所有企業必要知道的管理精華內容，在本書中說明到位。
奚志雄? 中華精實管理協會理事長
兩位作者秉持著無私奉獻的精神，將精實生產管理傾囊授予各產業，協助導入TQC、TPS、TPM三位一體等豐田式的生產管理手法，對台灣產業的提升與人才培育皆有卓越的貢獻，尤其大野義男院長，在年博客來網路書局近古稀之際，將其40年的寶貴經驗與精華融合灌注於本書，由衷感受到他對台灣產業升級默默付出的精神。
吳烈權? 國瑞汽車廠商協力會會長
作者： 大野義男 (Ono Yoshio), 江瑞坤
新功能介紹- 出版社：中衛
新功能介紹 - 出版日期：2014/09/24
- 語言：繁體中文
商品網址: 精實現場管理：豐田生產方式資深顧問親授40年現場管理實務
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▲超帥老爸直接飛印度找女兒。（圖／翻攝自Craig Doody臉書）
國際中心／綜合報導
紐西蘭24歲潔西卡（Jessica Doody）患有自閉症與心智遲緩，心智年齡其實只有14歲，但她還是想要與其他女孩一樣有個甜美戀情，卻遭到父親反對，氣得想與男友私奔到印度；當她得知爸爸特地到法院申請強制旅行禁令後，就擅用14歲的智慧竄改身分辦新護照，瞞過機場人員飛往印度找男友，讓老爸瞬間傻眼。
潔西卡2年前在基督城（Christchurch）遇見了現在的男友蓋瑞（Garry Anttal，又名Gurdeep Singh），很快地就墜入了愛河，但戀情一職遭受家人阻擋，讓她氣得向父母說「要與男友私奔到印度」，讓潔西卡一家陷入恐慌。
▲女兒智力只有14歲，此次精密計畫讓老爸超懷疑。
父親克雷格（Craig Doody）為了斬斷女兒戀情，乾脆到法院申請強制旅行禁令，阻止孩子離開紐西蘭。克雷格認為，那男人根本就是騙子，自稱是億萬富翁，還說「結婚時可以請魔力紅來唱歌」，只想編織一個美夢、童話故事讓潔西卡相信，好與家人斷絕關係，「有這種爛人，我當然要全力保護好我女兒。」
潔西卡雖然輕度智力障礙，但一點不阻礙她私奔計畫，她先改名成「凱薩琳（Kathleen Gray-Anttal）」，再換一本新護照，順利瞞過海關飛往印度新德里。父親克雷格得知後超傻眼，直接飛往印度找了整整2個星期，好不容易找到卻聽見女兒說「我不想與你有任何關係，你們是全世界最糟糕的人」，讓他超傷心。
克雷格表示，女兒患有自閉症、心智遲緩症，平日還得服用抗抑鬱劑、癲癇藥，以14歲的心智年齡根本無法策劃這樣精密的行動，一定是有人在背後操控著女兒，「看來看去，就是蓋瑞嫌疑最大，每天就只會洗腦我女兒。」
雖然女兒成功回歸，但克萊德卻是更加擔心，一直奔走在相關部門之間，要求政府對潔西卡能改名與換新護照一事進行調查。克雷格認為，女兒被騙到印度失去聯繫2個星期，紐西蘭政府竟然沒有採取任何行動，他對政府的信心已經產生動搖了。
▼順利騙過海關登機。示意圖，與本文無關。（圖／記者蔡玟君攝）
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